2020年7月2日下午，太阳集团tyc151在学院408会议室召开全院大会，对吕进副经理试用期满开展了测评，并对学院学期工作进行了总结。公司党委副处级组织员魏群义、党委组织部干部工作室李超、学院领导班子和全体教职工参加了大会。会议由公司党委书记罗滌主持。

会议伊始，魏群义同志宣读了《太阳成集团中层领导班子及领导人员考核办法》，按照组织程序对吕进同志进行试用期满的测评工作，他希望学院全体老师根据吕进同志的述职报告和平时工作，客观、公正、准确地作出评价。

吕进在述职报告中详细汇报了从2019年3月任职以来分管的科研、公司产品等工作情况，并剖析了自己在工作中存在的不足，表示一定在今后的工作中加以改进，争取更大的提高。随后，学院全体教职工对吕进进行了民主测评。

接下来，公司党委副书记、纪委书记温健琳带领教职工一起学习了《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》，并对几个典型案例进行了重点分析，强调要思政课老师要加强职业道德素养，提高法治素养、规则意识，提升依法执教、规范执教能力，坚守师德底线。他还向老师们通报了今年毕业研究生的就业情况。

公司党委书记罗滌对《中华人民共和国公职人员政务处分法》重要条款进行了解读，并就贯彻落实该法提出了要求：一是学深悟透其精神实质和要求，结合实际，融汇贯通；二是强化担当意识，坚决杜绝形式主义、官僚主义，积极担当作为；三是以更高的标准和要求守护好自己的初心，牢记使命。她对学院的安全稳定工作进行了布置，强调大家要注意人身财产的安全，同时也要注意意识形态和网络方面的安全。

徐鲲副经理对本学期教学情况、教学委员会的成立、全院教师固定资产清理等工作进行了通报，并对下学期的教学工作进行了布置。他强调我们现在的思政课教学必须融入高校大思政的格局中。

吕进副经理对学院科研工作进行了通报和布置，他强调今年是特殊的一年，研究生导师要加强对研究生的培养、暑期的心理疏导和安全教育。

张邦辉经理对这学期工作进行了回顾和总结。他对老师们上半年线上教学成果给予了充分的肯定，对学院博士点申报、团队队伍建设、团队建设等情况进行了通报。他希望全体教职工在教学、科研等方面凝心聚力，助力学院发展。张经理强调，疫情防控工作已进入常态化阶段，希望全体教职工一方面做好防护工作，认真贯彻落实学校的疫情防控措施，另一方面利用假期将教学科研工作持续深入推进，做好新学期的计划。